Auxiliaire de puériculture ou Accompagnant Educatif Petite Enfance
Service : CCAS – Service Petite Enfance
Type d’emploi : Titulaire ou Contractuel – CDD de 3 mois (renouvelable)
Rémunération : Statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d’année + possibilité d’adhésion au COS
Animateur.trice d'Accueil Collectif de Mineurs
Service : Direction Enfance – Service Animation
Grade : Adjoint d’animation
Type d’emploi : Titulaire ou Contractuel ( de 6 mois à 1 an renouvelable)
Rémunération : Statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d’année
Directeur.trice Adjoint en Accueil Collectif de Mineurs
Service : Direction Enfance – Service Animation
Grade : Adjoint d’animation
Type d’emploi : Titulaire ou Contractuel (CDD 1 an renouvelable) à temps complet
Rémunération : Statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d’année+ possibilité d ‘adhésion COS
Policier.e Municipal.e
Service : Police Municipale
Grade : Gardien-Brigadier/Brigadier Chef Principal
Type d’emploi : Permanent - Titulaire
Rémunération : Statutaire + Indemnité Spécifique de Fonction 20 % + régime indemnitaire + prime de fin d’année+COS+ Possibilité d’heures supplémentaires.
Directeur.trice de l'Urbanisme
Service : Direction de l’urbanisme et de l’aménagement
Filière : Technique ou administrative
Catégorie : A
Type d’emploi : Permanent – Titulaire ou à défaut contractuel
Rémunération : Statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d’année
Autres avantages : Possibilité d’adhésion au COS + repas 100 % bio sur inscription à la cantine + possibilité de télétravailler
Chef.fe d'équipe Electricien.ne
Service : Direction des Services Techniques
Filière : Technique
Cadres d’emplois : Adjoints techniques-Agents de maîtrise
Type d’emploi : Permanent -Titulaire ou à défaut Contractuel (CDD de 6 mois renouvelable)
Rémunération : Statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d’année
Placé(e) sous l’autorité hiérarchique du Directeur des Services Techniques au sein du Centre Technique Municipal, votre mission consiste à installer, entretenir et mettre en conformité les installations électriques de la commune.
Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l’organisation et du management, votre esprit d’initiative,votre autonomie, votre adaptabilité sont vos atouts pour rejoindre notre équipe.
Chef.fe d'équipe Plombier.e
Service : Direction des Services Techniques
Filière : Technique
Cadres d’emplois : Adjoints techniques-Agents de maîtrise
Type d’emploi : Permanent -Titulaire ou à défaut Contractuel
Rémunération : Statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d’année + COS
Responsable Entretien-Voirie
Service : Direction des services techniques – direction Voirie et réseaux
Cadres d’emploi: Agents de maîtrise et Techniciens
Type d’emploi : Titulaire ou Contractuel (CDD 1 an renouvelable) à temps complet
Rémunération : Statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d’année
Saisonnier(e) pour la régie agricole
Service : Direction de l’Environnement (Espaces Verts, Régie agricole, Propreté urbaine)
Grade : Adjoint technique
Type d’emploi : CDD SAISONNIER avec possibilité d’embauche en fin de saison
Rémunération : SMIC
